ASIENTO CONTABLE PAGO DE BENEFICIOS SOCIALES ·

62	GASTOS DE PERSONAL Y DIRECTORES
621	Remuneraciones
622	Otras remuneraciones
623	Indemnizaciones al personal
624	Capacitación
625	Atención al personal
627	Seguridad, previsión social y otras contribuciones
628	Retribuciones al directorio
629	Beneficios sociales de los trabajadores

CASO PRÁCTICO:

La empresa GRUPSELD SAC realiza las provisiones de la CTS de los trabajadores y se efectúan los depósitos de ley por S/10,000. Destinado a gastos de administración.

CUENTA CONTABLE DE LA OPERACIÓN		MOVIMIENTO
PCGE	REGISTRO CONTABLE	DEBE	HABER
62	GASTOS DE PERSONAL Y DIRECTORES	10,000.00
629	Beneficios sociales de los trabajadores
6291	Compensación por tiempo de servicio
41	REMUNERACIONES Y PARTICIPACIONES POR PAGAR		10,000.00
415	Beneficios sociales de los trabajadores por pagar
4151	Compensación por tiempo de servicios
	*X/X Por el registro de la CTS.*
94	GASTOS ADMINISTRATIVOS	10,000.00
941	Gastos de personal y directores
79	CARGAS IMPUTABLES A CUENTAS DE COSTOS Y GASTOS		10,000.00
791	Cargas imputables a cuentas de costos y gastos
	X/X Por el destino del gasto.
41	REMUNERACIONES Y PARTICIPACIONES POR PAGAR	10,000.00
415	Beneficios sociales de los trabajadores por pagar
4151	Compensación por tiempo de servicios
10	EFECTIVO Y EQUIVALENTES DE EFECTIVO		10,000.00
104	Cuentas corrientes en instituciones financieras
1041	Cuentas corrientes operativas
	X/X Por el depósito de la CTS.

ASIENTO CONTABLE – EXPLICACIÓN

Autor

Shasira Michelle Rodas Sánchez

Ver todas las entradas

ASIENTO CONTABLE PAGO DE BENEFICIOS SOCIALES

CASO PRÁCTICO:

ASIENTO CONTABLE – EXPLICACIÓN

Autor

Related Posts

Asiento contable compra de acciones

Asiento contable de depreciación

SANCIONES ADMINISTRATIVAS

Hello!